Вопрос о системе начисления заработной платы работникам бюджетной сферы по-прежнему остается открытым, несмотря на подписанный В. Путиным закон, в ноябре прошлого года.
Напомним, что документ предусматривает иной алгоритм расчета зарплат «бюджетникам», по которому региональные власти не смогут самостоятельно вводить нормативы к отраслевым системам оплаты труда, теперь эта обязанность возлагается на Правительство РФ. Для каждой отрасли будет введен свой срок перехода на данную систему оплаты труда, но, однозначно, правила начнут действовать поэтапно, начиная с этого года до 2025 г. По словам В. Кабановой, занимающей пост заместителя председателя Комитета Госдумы по труду, зарплаты бюджетников будут включать базовую (основную) ставку и тарифную сетку из восемнадцати разрядов, пишет издание «Primpress».
Тема о зарплатах граждан, трудящихся в бюджетной сфере, обсуждалась и на последнем заседании состава Правительства с В. Путиным — 12 февраля. Премьер-министр М. Мишустин поручил предоставить всю имеющуюся реальную информацию о зарплатах работников данной сферы. При этом, Мишустин распорядился проработать данный вопрос вместе с главами субъектов, сделав детальный отчет по исполнению «майских указов» президента В. Путина до 1 апреля. В свою очередь, глава государства отметил расхождение статистики с реальными показателями, уточнив, что работники получают копеечные зарплаты, а чиновники при этом подгоняют цифры, ради отчетов.
Глава правительства дал распоряжение профильным ведомствам и министерствам представить проект повышения оплаты труда отдельных категорий работников бюджетной сферы до 20. 04. 2021, основываясь на «майские указы» В. В. Путина. Мишустин так же отметил, что эти указы никто не отменял и их срок исполнения не истек, при этом система оплаты труда бюджетников должна стать прозрачной на максимум.
Пользователи сети, работающие в бюджетной сфере, уже давно обсуждают свои зарплаты и делятся этой информацией друг с другом:
Мария Сонина: «Я учитель сельской школы, да, стаж не большой, но получаю чуть больше вахтерши в нашей школе. Где вообще эта справедливость? Ведь обязанности и задачи совершенно разные, очень обидно…»
Катя Катя : «Нянечки в нашем саду как получали семь лет назад, так и получают, зарплаты на том же уровне, работать не кому, нагрузка большая, приходят и увольняются через год, после того как путевку для своих детей в сад получают.»
Тамара Петровна: «Я учитель с пятнадцатилетним стажем, уроки веду в две смены, чтобы получать более или менее нормальную зарплату. А молодежь не выдерживает — обязанностей много, дети и родители сейчас не простые, и стимула работать нет, так как зарплаты низкие. Так школы скоро без учителей останутся.»
