Как изменится зарплата бюджетников в этом году: новая система начисления зарплат до 2025 года

В 2021 г. система начисления зарплат работников бюджетной и муниципальной сферы начнет меняться. Переход на новый алгоритм оплаты труда продлится до 2025 года, точные даты и сроки в дальнейшем уточнит Правительство, пишет»Парламентская Газета».

09.11.2020.  президентом России был подписан соответствующий закон о регулировании зарплат трудящихся в бюджетной и муниципальной сфере. По новому закону, обязательство по установке требований к отраслевым системам оплаты труда отныне перекладывается с региональных властей на Правительство РФ. Таким образом законодатели планируют «уравнять» доходы работников данных сфер, вне зависимости от субъекта проживания и статуса учреждения.

фото из открытых источников Яндекс

Заместитель председателя российского Комитета по труду, депутат В.В. Кабанова рассказала, что модифицированная система начисления будет основана на базовой ставке и тарифной сетке из восемнадцати разрядов. Для каждой отрасли планируется разработать свои требования, при этом оклад должен фиксироваться на отметке 50-70 процентов от заработной платы, сообщила в Министерстве труда. «Единороссы» же предлагают зафиксировать оклад на более высокой отметке — 70 процентов от зарплаты. Депутат В. Кабанова уточнила, что будущие изменения не приведут к уменьшению зарплат россиян.

фото из открытых источников Яндекс

Напомним, что на открытом всероссийском интервью 17.12.2020., глава государства дал рекомендации властям оценить и пересмотреть уровень оплаты труда учителей. Это прозвучало после того, как подняли тему о том, что после поднятия Мрот до прожиточного минимума, доходы тех персонала в образовательных учреждениях практически достигли уровня зарплат учителей, а санитарки в некоторых больницах стали получать как квалифицированные специалисты.

фото из открытых источников Яндекс

Эта тема активно обсуждается на форумах и в соц сетях: работники образования, медики считают несправедливым давно сформированную систему оплату труда, и считают, что ее пора менять.Вот некоторые комментарии:

Марина Кравцова: «Я мед сестра со стажем 17 лет, а получаю всего на три тысячи больше, чем новая санитарка. Очень обидно, за смену не успеваю присесть и чай попить, больных полные палаты и коридоры лежат. Работать за такие деньги все меньше и меньше хочется, почему государство не оценивает медиков по достоинству.»
Светлана Ивановна: » У нас в школе скоро работать будет не кому, молодые специалисты не выдерживают нагрузки за такие деньги, получается, все оставшиеся работают на две ставки, а зарплаты копеечные за такие нагрузки. Получаю 28 тысяч, с восьми утра до семи вечера в школе, и еще работу домой несу.»
Михаил Печкин: «Давно уже пора оценивать труд медиков и учителей по достоинству. А воспитатели в детских садах работают по две смены за сущие копейки. Молодые приходят в сад, только для того, чтобы для своих детей путевку получить, потом все увольняются, из-за нагрузки и маленькой зарплаты…»

Добавьте ЭХО МЕДИА в список ваших источников  Яндекс Новости или  Google News